(原標題：羅永浩被指無法支付員工工資 錘子回應：危機是有 但請給時間)
近日，有消息稱，錘子科技陷入資金荒，資金鏈極度緊張以至于不夠支付員工工資，并稱錘子科技實際已開啟全公司裁員計劃，最終只留下40%的人員，且暗示錘子科技CEO羅永浩可能患有抑郁癥。
這一消息，引發羅永浩的強烈反對，其稱自己將起訴，羅永浩甚至稱自己要針對抑郁癥的說法親赴醫院出具檢查報告。
對此，錘子科技方面向《證券日報》記者表示：“公司的確有危機，但請給錘子時間。”
手機業分析人士認為，相較有著類似模式的小米，錘子的問題在于過于小眾化。被貼上“情懷”標簽的羅永浩堅持錘子手機系列的“中高端”，也就注定了其用戶相對小眾化。如若錘子想重生，還需迅速轉型，以創新突圍。
在經歷了錘子手機不甚理想的銷售狀況和TNT布局的不被外界認可，成都政府的投資花完后，錘子顯然已經到了最危險的邊緣。
有傳聞稱錘子的供應鏈貸款也可能被提前終止。“沒有錢，明年可能錘子就沒法出手機了。”業內人士稱。錘子也多次被傳出已推出了絕版手機。
“錘子手機入市時間不早不晚，趕在了手機市場發展較為理想的時候，但是錘子的理念卻與當時的市場實際情況脫節，可以說是市場情況落后而錘子理念超前。而過度重營銷、在搶市場份額大戰中旗幟鮮明地打產品牌，卻與實際的市場情況脫節，產品未獲得消費者青睞，讓公司走入困境。”互聯網分析師葛甲表示。
業內人士認為，羅永浩所追求的理想主義，導致了錘子手機系列在研發、生產及推廣上的慢周期，無法符合手機“快市場”的屬性。
不久前，羅永浩曾經根據2017年錘子的百萬銷量給銷售部門定下了2018年350萬的銷量目標。如今看來，要實現這一目標，羅永浩還有很多事需要做。
今年以來，錘子科技經歷了數次各式各樣的危機。只是這一次，老羅和他的錘子還能挺過去嗎?
